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新加坡逐步调高公积金顶限 2026年调高至8000新元
从2023年9月1日起,调高至6300新元;2024年1月1日起,上调至6800新元;2025年1月1日起,上调至7400新元;2026年1月1日起,上调到8000新元。公积金年薪顶限为102000新元保持不变,该顶限包括当年员工的所有收入(如月薪、花红等)。
举例而言,目前的雇员公积金缴交率20%及6300新元每月薪金顶限,一名月入8000元的员工,他/她在9月的实得工资会从之前的6800新元微减至6740新元。若是2026年1月,一名员工月薪8000新元,他的实得工资会进一步减少至6400新元。
由于每月薪金顶限逐步调高,而新加坡雇主须承担的17%缴交率不变,雇主在人力成本方面的开支会逐年增加。如上变化,员工公积金存款,每月额外增加111新元至740新元不等。
新加坡公积金涵盖四大领域,即退休、房屋、投资和医疗。目前,新加坡年龄55岁及以下的员工,员工个人和雇主的公积金缴交率分别为20%及17%。
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